2009年度人力資源和社會保障事業發展統計公報
|
|
全年城鎮新增就業人員1102萬人，有514萬下崗失業人員實現了再就業，就業困難對象再就業164萬人。年末城鎮登記失業人數為921萬人，城鎮登記失業率為4.3%。全年全國共幫助6.9萬戶零就業家庭實現每戶至少一人就業。組織3.5萬名高校畢業生到農村基層從事“三支一扶”的工作。
年末持外國人就業證在中國工作的外國人共22.3萬人，持臺港澳人員就業證在內地工作的臺港澳人員共8.6萬人。
人力資源市場管理進一步規范。根據各地機構改革進展情況，制定下發了《關于做好當前人力資源市場管理工作的通知》，指導工作開展，有效防止機構改革期間人力資源市場出現“管理空白”。在全國范圍內開展了清理整頓人力資源市場秩序專項行動，共檢查職介機構和用人單位近10萬戶次，查處違法案件1.3萬件，其中取締非法職業中介活動5000多起。人力資源服務體系進一步完善。各類人力資源服務機構以經濟社會發展產生的人力資源服務需求為導向，不斷拓展人力資源服務領域，豐富了服務功能，提升了服務水平。
年末全國共有各類職業介紹機構37123所，其中公共職業介紹機構24921所。全年公共職業介紹機構介紹成功2097.6萬人次。
二、社會保險
社會保障制度不斷完善，各項社會保險覆蓋范圍繼續擴大，參保人數和基金規模持續增長。全年五項社會保險(不含農村社會保險)基金收入合計16116億元，比上年增長2420億元，增長率為17.7%。基金支出合計12303億元，比上年增長2378億元，增長率為24.0%。
(一)養老保險
年末全國參加城鎮基本養老保險人數為23550萬人，比上年末增加1659萬人。其中，參保職工17743萬人，參保離退休人員5807萬人，分別比上年末增加1156萬人和503萬人。年末參加基本養老保險的農民工人數為2647萬人，比上年末增加231萬人。年末參加企業基本養老保險人數為21567萬人，比上年末增加1616萬人。
企業退休人員基本養老金待遇提高，且全部按時足額發放。年末納入社區管理的企業退休人員共3879萬人，占企業退休人員總數的75.2%，比上年末提高2個百分點。
全年城鎮基本養老保險基金總收入11491億元，比上年增長18.0%，其中征繳收入9534億元，比上年增長18.9%。各級財政補貼基本養老保險基金1646億元。全年基金總支出8894億元，比上年增長20.4%。年末基本養老保險基金累計結存12526億元。
年末遼寧、吉林、黑龍江、天津、山西、上海、江蘇、浙江、山東、河南、湖北、湖南、新疆等13個做實企業職工基本養老保險個人賬戶試點省份共積累基本養老保險個人賬戶基金1569億元。全國31個省份和新疆生產建設兵團已建立養老保險省級統籌制度。在山西、上海、浙江、廣東、重慶等5個省市開展的事業單位工作人員養老保險制度改革試點工作穩步推進。
年末全國有3.35萬戶企業建立了企業年金，參加職工人數為1179萬人。年末企業年金基金累計結存2533億元。
年末全國參加農村養老保險人數為8691萬人，比上年末增加3096萬人。全年共有1556萬農民領取了養老金，比上年增加1044萬人。全年共支付養老金76億元，比上年增加33.8%。年末農村養老保險基金累計結存681億元。年末有27個省、自治區的320個縣（市、區、旗）和4個直轄市部分區縣列入首批新型農村社會養老保險試點。參加被征地農民社會保障人數2500多萬人，約增加1200萬人。