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2011年12月29日09:36 | 中國發展門戶網 www.chinagate.cn | 給編輯寫信 字號：T|T

促就業：“就業難”與“招工難”并存 期待政策更“給力”

今年我國進一步落實促進就業的稅收優惠政策，引導和鼓勵高校畢業生面向基層就業，促進以創業帶動就業。數據顯示，今年前三季度，全國城鎮新增就業994萬人，完成全年目標的110%；截至三季度末，全國城鎮登記失業率為4.1%，低于今年年初定下的4.6%的目標。

近年來，“由于城市成活成本的上升、產業向中西部地區轉移，區域經濟不協調問題逐步改善，工人“回流”明顯，用工荒”一直是困擾沿海地區企業經營的問題之一。中國社科院發布的《社會藍皮書》指出，2011年中國就業形勢復雜性增加，勞動力供求的結構性矛盾依然突出，出現初級勞動力市場“招工難”、大學生“就業難”、農村富余勞動力“轉移難”“三難并存”的復雜局面。

此外，就業歧視的現狀仍然比較突出，亟待改善。目前，很多招聘廣告均含有歧視性條款，包括年齡歧視、性別歧視、學歷歧視、戶籍歧視、地域歧視、身體歧視等。中國政法大學憲政研究所發布的《2011年國家公務員招考中的就業歧視狀況調查報告》顯示，調查的2011年國家公務員近萬個崗位，全部存在健康歧視和年齡歧視，此外招考還在政治面貌、性別、戶籍、地域等方面存在歧視性要求。

關于明年的就業形勢將，人社部勞動科學研究所有關負責人介紹說，就業壓力持續存在，但是，對整體的就業走勢，還應充滿信心。政策會繼續“給力”就業。此外，中央經濟工作會議提出，要堅持更加積極的就業政策，多渠道開發就業崗位，加強就業扶助，支持勞動密集型產業和小型微型企業發展。(中新網財經頻道)

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