1月19日，英國大使館文化教育處在北京舉行了“留英畢業生職業發展研討會暨小型招聘會”，有來自英國和北京的20多家公司參加招聘會，現場招聘留英中國畢業生。該場研討會兼招聘會場面火爆，能容納約五百人的會場座無虛席。現場一位有一年國外工作經驗的女士告訴記者，她在國外有穩定的工作和不錯的工資，但是相對來說，國外的環境比較孤單，而且朝九晚五過于程序化，沒什么競爭因而機遇也小。記者從會場了解到，目前留英畢業生較受歡迎的三個行業是語言教育、IT和金融。
語言輔導職位 海歸受歡迎
在現場，北京新東方學校、英孚教育集團的招聘崗位都很受海歸們的歡迎。據英孚教育的招聘人員介紹，該機構去年也曾參加英國大使館組織的招聘會，并且招聘到了很多的海歸，而此次現場也收到了幾十份簡歷。對于該機構來說，有很多的職位都傾向于招聘海歸。相對來說，咨詢類、輔導類的崗位尤其青睞海歸，因為他們有海外經歷，一般會有語言上的優勢。此外，這位招聘人員也表示，最重要的是很多海歸能對公司文化真正地接受和認同。而該公司在招聘時還會看應聘人員是否真正喜歡這個行業。此外，即使對于咨詢輔導類崗位來說，是否有海歸經歷并不是重點，最重要的是看應聘者是否適合這個職位。
兩類銀行招人多
金融專業一直是赴英國留學的熱門專業。而在19日的招聘現場，匯豐、花旗等知名銀行機構，也受到了不少海歸的追捧。厚樸資本投資有限公司相關負責人肖南告訴記者，目前美國由于受到次貸危機的影響，美國銀行紛紛裁員，而亞洲金融市場此次受到這次事件的影響有限，國內的銀行都在積極招人，因此對于留學生來說，機會顯然是在國內。目前，國內主要有兩類銀行招人比較多。第一類是一些商業銀行，如匯豐、渣打、東亞銀行等。這些銀行有的開通了人民幣業務以后，對于英語好而且有志于從事金融行業的人才需求非常旺盛。第二類是投資銀行。中金、摩根士丹利、UBS、德意志銀行、高盛等都是代表。這些銀行有的也有商業銀行的業務。
銀行主要招聘九類職務
肖南告訴記者，商業銀行和投資銀行招聘的職位主要包括：第一種，銀行職員。對于這類職務來說，沒有工作經驗的應屆生往往比有工作經驗但不是投行的人的優勢要大，而有投行或者金融工作經驗的人去應聘這類職位是最有優勢的。第二種，機構銷售。一般是從事股票或者固定銷售工作。要求有銷售經驗且英文好。第三種，交易員。這類職務要求應聘者性格開放，對數字反應快，頭腦靈敏，能承受特別大的壓力，但是人品要好。第四種，個人理財業務代表。第五種，清算結賬業務人員。要求英文好，有好的生活方式，一般適合內向愛運動的人士。第六種，風險分析師。喜歡分析，用數字思考的人群適合這類崗位。第七種，程序員。一般適合IT類專業的畢業生。第八種，HR Coverage。這是一種給客戶提供服務的職務。應聘者不一定要懂得人力資源，但是一定要有激情，且喜歡人力資源工作。第九種，客戶關系管理。
|
